11月19日，，，，，，，集团党委副书记、总经理谢华友，，，，，，，纪委副书记王强，，，，，，，党办主任范亮，，，，，，，资产管理部部长叶继刚，，，，，，，纪委一级纪检员韦秀琼一行赴蒙城公司调研指导工作，，，，，，，蒙城公司党支部书记华炜、金点公司执行董事唐军等陪同调研。 。。。。
谢华友一行先是深入街区，，，，，，，实地察看、了解了天河广场项目目前的经营管理现状及招商运营情况，，，，，，，随后，，，，，，，主持召开了专题座谈会。 。。。；；； ；；嵘，，，，，，，华炜同志代表班子作工作汇报，，，，，，，详细介绍了蒙城公司的人员配置、资产存量、销售工作开展情况等相关工作。 。。。。就目前存在的问题及困难，，，，，，，与会人员依次结合工作实际，，，，，，，提出下一步解决思路。 。。。。谢华友结合项目实际，，，，，，，针对目前蒙城公司存在的问题，，，，，，，提出以下四点意见：一是要重新提高思想认识。 。。。。每位员工都要认清当前局势，，，，，，，打破重组，，，，，，，认准自己的角色和岗位职责，，，，，，，思考解决问题的办法。 。。。。二是要重新定位市场。 。。。。深入市场调研，，，，，，，分析研判当前的消费群体及市场需求，，，，，，，及时作出政策调整和定位转化。 。。。。三是要重新谋划思路。 。。。。结合当前的发展趋势，，，，，，，在思想上找出路，，，，，，，市场上找出路，，，，，，，重新拟定目标，，，，，，，按计划贯彻落实。 。。。。四是要重新完善制度。 。。。。修订完善公司的规章制度，，，，，，，使其与当前的市场环境相匹配，，，，，，，精准研判，，，，，，，瞄准对手，，，，，，，精准发力。 。。。。
会议最后，，，，，，，谢华友对蒙城公司下一步发展方向提出以下六点要求：一是要注重团队建设。 。。。。进一步加强班子队伍建设，，，，，，，一把手负总责，，，，，，，坚持组织原则，，，，，，，做好团队保障。 。。。。二是要注重专业学习。 。。。。进一步学习运营、招商、销售等方面的专业知识，，，，，，，将学习成果转化为干事创业的动力。 。。。。三是要注重租售并举。 。。。。抓住市场机会，，，，，，，根据市场需求调整项目业态布局及租售手段，，，，，，，转变工作思路，，，，，，，发挥最大效能。 。。。。四是要注重压力传导。 。。。。将压力逐级传导到个人，，，，，，，发挥团队的力量，，，，，，，真正做到“全民营销”。 。。。。五是要注重研究市场。 。。。。要走出去拥抱市场，，，，，，，结合当前业态和消费者的需求差异化，，，，，，，进一步开拓创新，，，，，，，创意引流。 。。。。六是要注重问题解决。 。。。。针对目前存在的问题，，，，，，，认真梳理，，，，，，，实事求是面对问题，，，，，，，提出解决思路。 。。。。
蒙城公司将以此次调研指导为契机，，，，，，，认真审视目前存在的问题，，，，，，，紧盯短板弱项，，，，，，，逐条逐项进行提升。 。。。。在今后的工作中，，，，，，，严格贯彻落实集团公司的各项工作部署，，，，，，，发挥党建引领作用，，，，，，，努力开拓业务工作新局面！